企業招聘啟事范文
標題: xx有限公司責任公司招聘啟事
招聘要求:xx有限公司責任公司招聘:
詳細內容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務。
1.先公司自我介紹
xx有限公司責任公司成立于xx年xx月xx日,屬于民營企業,目前為xxx行業領*企業,年營業額xxx元,公司員工。..企業文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。
2.需要招聘員工的具體要求:
年 齡:
性 別:
學歷要求:
能力要求:
崗位職責:
工作經驗:
其他要求:
工作待遇:
以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內容!
3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件,何時面試以及應聘流程。
4.面試具體描述:xxx月xx日 在xxx進行面試或者復試!
落款x有限公司責任公司人事部
聯系地址:xxxx省xxx市xxx
聯系人:某某
電話:xxxxx
公司網址:xxxxx
招聘啟事怎么寫 最好有范文
招聘啟事的寫作格式及范文 標題直接寫“啟事”或加上啟事的內容,即“招聘啟事” **中學招聘教師啟事 正文的內容一般要求寫清楚啟事的具體事項。
首先介紹招聘單位的性質、所在城市、地理位置及企業的基本經營狀況。 **中學隸屬于**市教育局,是一所公辦的全日制完全中學。
因辦學發展的需要,需向社會公開招聘老師若干名。 其次說明應聘者的條件:招聘的崗位、性別、年齡、學歷、專業、工作經歷等。
一、所需學科:中文、數學、英語、物理、生物。 二、招聘條件:有良好的敬業精神和較強的教育、教學能力,大學本科及以上學歷,年齡在45周歲以下,高級、特級教師年齡可適當放寬。
第三應明確應聘者的工作待遇、優惠條件。 三、待遇:凡被聘用者,可辦理正式調動手續,家屬工作、子女入學問題學校幫助解決安排,年薪和待遇從優。
最后應說明報名辦法、需要準備的個人資料及應聘流程等。 四、報名辦法:凡有意者,請將個人簡歷、學歷證書、職稱證書、身份證等復印件,近期照片兩張,在**月**日前寄往**市教育局人事科。
初審合格者,通知面試試講。 落款應有招聘單位名稱、地址、電話、聯系人、網址。
聯系地址:**省**市教育局人事科 聯系人:X 電話:* 網址:*。
請擬寫一則招聘者的招聘啟事
一則成功的招聘啟事 作者: ; 發布時間:2009-2-26 15:30:24 ; 來源:人力資源學院 點擊:90 最快地找到目標應聘者 A公司是一家外資企業,由于業務發展的需要,公司擬招聘一名采購經理。
公司人事部門擬了一份招聘啟事,其主要內容如下: A外資公司招聘采購經理的啟事 大專以上學歷,3年相關工作經驗,較好英語和計算機能力,有高度工作責任感和溝通協調能力。主要工作職責是聯系供貨公司,及時準確地在規定時間內將企業各部門所需化物發送至指定地點,并確保貨物的質量和價格符合企業的要求。
案例點評 看似一則短短的招聘啟事,其中卻透露出一些招聘以外的信息。在中國有很多這樣的招聘啟事:大專以上學歷,2年相關工作經驗,能熟練操作OFFICE者優先。
兩種招聘啟事是有本質差別的。上述外資企業啟事中有較詳細的工作職責,明確告訴了應聘者今后的職責范圍和應負責任,同時,對應聘人員的四條要求也是“有根有據”的。
而另一則招聘啟事卻沒有對職責規定作出詳細規定。 A公司找到合適人選,關鍵得益于這份成功的招聘啟事,嚴格規定了崗位要求,顯示出非常強的針對性。
招聘啟事的撰寫案例
(一)標題
招聘啟事文稿的標題常見的有兩種:
一種是“招聘啟事”,“招聘”、“誠聘”等,這種標題簡潔明了。
另一種是標語、口號式的,這種標題的特點是活潑、能吸引人的注意,帶有一定誘惑力。
(二)開頭
招聘啟事的開頭主要敘述招聘原因,從而引出招聘啟事的正文。常見的有三種開頭方式:
1、引子式。
直接干脆,三言兩語。直接引出招聘正題,簡潔明了,以招聘信息的發布為主。這比較適合知名度較高的企業單位采用。
2、簡介式。
在開頭部分,首先對本單位進行簡要介紹,使應聘者對招聘單位有個大致的了解。這種開頭方式,對于知名度不高或者是新辦企業來說比較適合,適當地自我介紹使應聘者在作出選擇時有所依據。
3、議論式。
常見的招聘啟事中,第二種常常變成公司的產品廣告和業務介紹,偏離了“招聘”這個主題;第三種開頭方式還不多見,這其實是應該大力提倡的,把用人單位的用人哲學和對人才的要求,用文學化的語言表述出來,遠比干巴、單調的內容要吸引人得多;但是也不能大話連篇,脫離本單位實際。
(三)正文
招聘啟事正文主要列出招聘的專業(或崗位)、要求、數量和待遇等內容。
(四)應聘方式
應聘方式一般有兩種:一是直接面試;二是以書信應聘、報名。
皮具廠招工啟事范文
你好, 這是為你提供的資料,摘自網絡,希望能幫到你,謝謝, 公司名稱:。
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寫招工啟事的范例有哪些
經市勞動局批準,市第三建筑公司決定招收800名全民合同制工人。
招收的 工人全部為鋼筋工,工種十年不變。 招收來源:凡我市城鎮待業青年、下崗工人,身體健康,熱愛建筑工作,年滿18 歲至38歲的男性均可報名。
報名辦法:憑勞動證、畢業證、戶口本報名,下崗失業工人憑失業證、再就業證 書優先報名。報名時交一寸近期免冠照片二張。
報名者可選兩個分公司。 招收辦法:經體檢合格的人員,按照先留先下先招原則和所報志愿進行錄取。
報名地點:第三建筑公司辦公室。 報名時間:2007年10月16日?11月7日。
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