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會議記錄的模板
會議名稱：
日期：
時間：
地點：
主持人：
記錄人：
出席人：
缺席者：（缺席原因）
列席人：XXX
（不屬于本次會議的正式成員，但因工作需要參加本次會議的有關人員。要寫清楚列席人的姓名，部門和職務）
會議主題：
會議內容：
1、XX講話：
2、XX講話：
3、……
4、會議決議或總結：
散會
主持人：×××（簽名）
記錄人：×××（簽名）
與會人員簽字：
XXX XXX XXX（如果是報告會，與會人員就不簽字了。如果是討論會，要形成會議決議，并且要由與會人員簽字確認）
（本會議記錄共×頁）
注：1.對于發言的內容，一是詳細具體地記錄，盡量記錄原話，主要用于比較重要的會議和重要講話。二是摘要性記錄，只記錄會議要點和中心內容，多用于一般性會議。
2.如中途休會，要寫明“休會”字樣。
3.會議記錄與會議紀要的區別：一、性質不同：會議記錄是討論發言的實錄，屬事務公文。會議紀要只記要點，是法定行*公文；二、功能不同：會議紀錄一般不公開，無須傳達或傳閱，只作存檔資料；會議紀要通常要在一定范圍內傳達或傳閱，要求貫徹執行。
4.會議記錄一般不對外公布、不對內公開，是保密性、平整性和查考性最強的文書材料之一。
5.在會議結束后，會議記錄可以作為傳達、貫徹會議精神和執行會議決定的依據，還可以作為總結工作、處理問題、編寫大事記的重要參考材料和依據。
溫馨提醒：1、要及時，在會議結束后半天內完成；
2、不是簡單的記錄，而是內容的提煉；
3、要得到相關列席人員的確認，以確保意思的準確，保證執行。
每周安全例會都是寫些什么內容？
每周安全例會的內容一般包括：
研究、討論如何貫徹執行*的安全生產方針、*策。
審定、分解考核公司里的安全目標管理計劃及執行情況，研究解決重大隱患，且在會上提出對策，擬定解決的辦法及防范措悉族亮施。
協調各部門在隱患處理過程中的分工和協作，指定隱患整改的具體負責人及隱患整改的要求和期限。
審議企業的穗虛重大事故，審定并通過對重大事故的處理決定和通報等。
擴展資料：
每周安全例會是按照安全生產會議制度制定的，是為了及時了解和掌握各時期的安全生產情況，協調和處理公司生產組織過程中存在的安全問題，消除事故隱患，確保安全生產，制定的制度。
每周安全例會的會議記錄由公司辦公室進行，會議對睜寬所議事項以及作出的決定應形成會議紀要，會議紀要應分發與會人員以及事項涉及的有關單位主管。公司辦公室應負責督促、檢查、考核會議決議的執行情況并形成記錄。
參考資料：百度百科-安全生產會議制度
安全會議紀要怎么寫？
會議紀要是一種應用普遍的通用公文，無論***機關，企事業單位，社會團體等組織，只要運用會議這一工作形式民主決策、研究問題、聽取意見等，就會適用會議紀要記載和傳達會議情況和議定事項。XXXX公司安全會議紀要安全法制——要建立企業安全生產長效機制，必須堅持“以法治安”，用法律法規來規范企業領導和員工的安全行為，使安全生產工作有法可依、有章可循，建立安全生產法制秩序。堅持“以法治安”，必須“立法”、“懂法”、“守法”、“執法”。“立法”，一方面要組織員工學習國家有關安全生產的法律、法規、條例；另一方面，要建立、修訂、完善企業安全管理相關的規定、辦法、細則等，為強化安全管理提供納高法律依據。“懂法”，要實現安全生產法制化，“立法”是前提，“懂法”是基礎。只有使全體干部、員工學法、懂法、知法，才能為“以法治安”打好基礎。“守法”，要把以法治安落實到安全管理全過程，必須把各項安全洞攜尺規章制度落實到生產管理全過程。全體干部、員工都必須自覺守法，以消除人的不安全行為為目標，才能避免和減少事故發生。“執法”，要堅持“以法治安”，離不開監督檢查和嚴格執法。為此，要依法進行安全檢查、安全監督，維護安全法規的權威性。 安全投入—— 安全投入是安全生產的基本保障。它包括兩個方面：一是人才投入，二是資金投入。對于安全生產所需的設備、隱升設施、宣傳等資金投入必須充足。同時，企業應創造機會讓安全工作人員參加專業培訓，組織安全工作人員到安全工作搞得好的單位參觀、學習、取經；另一方面，可以通過招聘安全管理專業人才，提高公司安全管理隊伍的素質，為實現公司安全和諧發展打下堅實的基礎。 安全責任—— 必須層級落實安全責任。企業應逐級簽定安全生產責任書。責任書要有具體的責任、措施、獎罰辦法。對完成責任書各項考核指標、考核內容的單位和個人應給予精神獎勵和物質獎勵；對沒有完成考核指標或考核內容的單位和個人給予處罰；對于安全工作做得好的單位，應對該單位領導和安全工作人員給予一定的獎勵。 要提高安全管理水平，必須加大安全科技投入，運用先進的科技手段來監控安全生產全過程。
安全生產會議內容
安全生產管理工作會議意義：總結經驗，指出問題，制定改進措施，確保安全。
會議內容主要包括：
1、總結分析安全生產形勢，研究制定安全措缺鉛施，對下一步的安全工作提出指導性的方針和目標，并做出具體安排和部署。
2、傳達貫徹*府安全生產機構有關安全工作的文件、氏輪會議精神和指示。
3、研究制定本公司的各項安全工作標準、條例、規章制度，并發布實施。
4、研究、決定對各項安全責任事故的處理及對有關責任人的處理意見。
5、研究、決定對各項安全伏核好活動及年度安全工作先進部門和先進個人的表彰。
6、針對事故案例，找原因，查危害，定措施，按照“四不放過”的原則，認真分析， 使責任者和全體職工受到教育，吸取教訓，制定防范措施。
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