1. 房地產公司每年何時招聘效果最好,可以請到專業性強的員工
這可得分地域來回答問題。
經濟發達的地方,如北京上海江浙福建廣東一帶,六七八月進行招聘。
經濟不發達的地方,在三四五月份招聘比較好。
原因:
房地產業都有年底分紅。一些老員工想換工作的都會等過完年拿了分紅以后才離開,而一些員工打算回家鄉的也會選擇這個時候離開。三四五月份招聘,得到老手和強人的幾率比較大。
六七八月是新大學畢業生找工作的時期,想要換血或增加活力,則可以在這個時期做準備。所謂金九銀十是房地產黃金月份,這個時候專業性強的員工都在做著專業性的事情來體現價值呢!!