1. 明天去面試,是做房地產銷售的,請需要注意哪些方面
1、第一印象是很重要的,整潔大方利落的裝束最起碼不會讓考官討厭你,其次如果能不經意間表現出銷售員的好品質,就更會受到對方的好感,但千萬不要刻意為之。
2、與考官對話,態度要不卑不亢,聲音清楚洪亮,同時也要主動出擊,有自己主見的人還是受人尊重的。
3、在面試中,除了你的外表和語言外,肢體和語音語調都在面試的成敗中,起了非常重要的作用。要知道,面談中肢體語言和語音語調最能另人印象深刻。所以怎樣把握,大家也就心中有數了!
4、現場面試結束,并不代表整個面試的結束。結束以后的感謝信,和必要的電話詢問都是面試的后續動作。同時,也不要患得患失,而要立即重新投入新的戰斗,準備、準備、再準備!只有做了充分的準備,了解了公司需求和自身發展的契合度,并使自己成為他們不可或缺的人,才是職業成功的關鍵。
2. 應聘房地產銷售時通常會問到的問題
一般就是問你對策劃和房地產的理解啊,以前做過的案例和工作經歷等等。
往往還要問你對某個樓盤如何理解,這個樓盤往往就是這家公司的樓盤,所以事先熟悉一下這家公司和項目的情況是絕對必要的。 很多公司除了常規的面試,還要進行專業面試,包括萬科都是。
以前有人總結過一般公司房地產策劃專業面試的幾個方面的問題: 關于房地產的,像什么房地產的定義、七通一平、五證一書、容積率等等; 房地產全程營銷策劃的定義,分幾個階段,每個階段的具體工作等等; 分析戶型的好壞優劣,指出優點,發現不足,一般有三套戶型; 給一個案例,總結問題產生的原因,以及如何解決; 第五部分是:智力測試及考驗電腦實際操作。 word符號的打字方法一些其他類似腦筋急轉彎的問題。
像這樣的面試一般要考查你的思維能力、創意能力、寫作能力、溝通能力等。小公司一般需要有經驗、馬上能上手的,因此很在乎你以前做過的案例。
大公司有的喜歡招聘大學生,認為是一張白紙可以塑造,但是對綜合素質要求比較高。 2、為什么要應聘這個崗位,你有哪些適合這個崗位的優點 3、以前是否從事過房地產策劃,有過哪些案例 6、對本地房地產市場的看法,比如問你踩過哪些知名樓盤,對這些樓盤有什么看法等。
8、給一些新概念讓你分析,考你的思維能力和知識面等。比如有個房地產公司面試策劃的時候,就讓應聘者對3個看似毫不相關的話題即興發表看法:網絡游戲;金融危機;娛樂產業和色情產業。
其實就是考你的思維能力和分析能力和知識面等。因為做策劃的其實應該熟悉社會熱點,眼觀四路,耳聽八方。
還有的就會像樓上有人說的提一些類似腦筋急轉彎的問題,考你的創新思維。 9、不管面試效果如何,往往都要例行公事的問問對職位和薪水的要求,什么時候能上班等。
發表于 2009-2-17 21:10 有人應聘的時候遇到過的面試題目,參考一下 某三線城市商業項目,位置緊臨城市中心,根據簡單的市場資料統計,建議價格定為:臨街門面1.8W一方,一層均價8000一方,二層6000一方,三、四、五層4000一方(說明:此價已經高出城市核心某知名商業價格),現在問題是開發商比較固執,過高信任自己的項目(自己的崽就是個寶)然后有著很大的投機心理,要求代理公司臨街道門面賣到3W一方,一層均價1W,二、三、四、五樓要基本上與一層商業價格持平,他覺得請代理公司就是為了獲得額外收益。 5 S; P% |% C! z 問:對于這一問題,你有什么方法做到此價位或者有什么方法說服開發商誠心接受市場統計建議價格。
發表于 2009-2-17 21:41 我沒做過純商業項目,只是做過住宅底商,簡單說幾句 一個新興商業的快速崛起,是需要主力商家來帶動的,而且是不同業態組合的商家進行錯位經營,以此帶動零散商戶進駐。我們先看看我們的客戶(經營著和投資者)在想什么: 商家(經營者)希望:進駐后,有賺錢的信心。
投資者關心的問題: N4 I! H$ @! U( q# ^% Q7 w KFS要解決這兩問題可以從以下方面入手:1.定位和規劃詳情。2.招商現狀(在招商比較順利的情況下可提)。
3.未來發展趨勢。 呵呵 說說我所在的公司招聘吧.基本上私人中小公司就是這樣: 這兩天是公司擴張最迅速的日子,一共提供了近10個職位. 其中就有策劃,但既然說了,就把所有職業的面試要點都說下吧,也對剛跳槽的人提供些幫主. 這三點是面試之人最重要的特質.舉個實例,設計那里來了4個人,其中兩個條件不錯,但我們最后錄取的選擇正是水平差一些但非常自信的女孩.另一個內向的直接被PASS. @首先一定要有個能夠代表你水平的案子,你要對它有深刻的印象,并表述其成功或失敗的原因.表現一定要謙遜,要記住你應聘的只是策劃不是策劃主任的時候,面試的人必然是策劃主任他可不希望手下過于囂張. @要對這個城市的房地產發展有一定了解和見解,一般在這個市場情形下都會問的. @裝扮可以不西裝革履,但一定要老成些,也就是大方得體太年輕化很容易讓人覺得你沒實力. 以上是面對有工作經驗的人所說,大多數公司招策劃都會選擇工作經驗在2-3年左右,當然也不絕對 @要明白為什么加入這個行業,并要熱愛這個行業,表現不要太活躍,讓人感覺你能夠呆得住,才會用心培養你. @要對這個城市的房地產發展有一定了解和見解,一般在這個市場情形下都會問的.一般新人公司不會問的太深. 一般公司對新人沒太多要求,所以你可以不怕回答錯誤,但一定要讓人覺得你這個人可以培養.記得一個將*頭像的湖友說過他的擇人標準:有品行的沒能力的,做一級人才儲備.可見基本的素質修養對人才來說還是相當重要的. @表示自己有過類似的工作經驗,如暑假推銷,廣告業務員,房屋租賃等. @語言表達邏輯強,就是別害怕,別結巴.健談最好. @要有自己做過的作品,最重要的是平面稿,如海報/宣傳畫冊/樓書/折頁/LOGO設計等. 我們老總的話,又不是什么技術活,長的好看,言談得體就行了. 我覺得如果樓主確實是有很多成功案例的,可以準備些打印件,做成PPT的。
一來顯示你的誠意和認真,二來也從這個PPT中看出你的水平。我想與一般空手去的面試者。
3. 面試房地產銷售如何自我介紹
原發布者:文庫豆全
房地產銷售員自我介紹 面試的過程中,自我介紹是十分重要的,下面就是小編整理的房地產銷售員自我介紹,一起來看一下吧。 房地產銷售員自我介紹(一) 大學生活在忙碌中悄然過去,成為人生美好記憶的一部分。當中有成功的喜歡,有失敗的失落。但卻把我培養成一個現在的大學生,使我在各方面的綜合素質都得到了提高,為以后的人生打下了堅實的基礎。 四年的市場營銷專業知識學習和豐富的房地產市場兼職實踐經歷,使我對房地產營銷職業的興趣和技能方面獲益匪淺。我從坎坷曲折中一步步走過,脫離了幼稚、浮躁和不切實際,心理上更加成熟、堅定,專業功底更加扎實。 專業:掌握了大量營銷專業理論和房地產營銷技能,同時使計算機應用水平、英語水平、社交能力有了很大程度的提高; 素質:吃苦耐勞,工作積極主動,能夠獨立工作、獨立思考,勤奮誠實,具備團隊協作精神,身體健康、精力充沛,可適應高強度工作。 四年的大學學習和一年有余的房地產公司營銷崗位見習工作磨練,培養了我良好的工作作風和團隊意識,比如多角度了解和覺察客戶的購買需求,全方位進行房產客戶服務工作,埋頭苦干的求實精神以及隨機應變的推銷能力等。相信在今后的工作中,我會緊密配合公司銷售需要,任勞任怨的工作,成為一名稱職的房地產營銷能手。 房地產銷售員自我介紹(二) 本人對商場、賣場以及超市、便利店各項運營及招商工作較為熟悉,有較強的業務洽談能力。對工作負責認真,在工作中積
4. 面試房產銷售的工作一般問什么問題
1.請你自我介紹一下你自己
2.你覺得你個性上最大的優點是什么
3.說說你最大的缺點
4.你對加班的看法
5.你對薪資的要求
1.請你自我介紹一下你自己
回答提示:一般人回答這個問題過于平常,只說姓名、年齡、愛好、工作經驗,這些在簡歷上都有。其實,企業最希望知道的是房地產求職者能否勝任工作,包括:最強的技能、最深入研究的知識領域、個性中最積極的部分、做過的最成功的事,主要的成就等,這些都可以和學習無關,也可以和學習有關,但要突出積極的個性和做事的能力,說得合情合理企業才會相信。
2.你覺得你個性上最大的優點是什么
回答提示:沉著冷靜、條理清楚、立場堅定、頑強向上、樂于助人和關心他人、適應能力和幽默感、樂觀和友愛。
3.說說你最大的缺點
回答提示:這個問題房地產企業問的概率很大,通常不希望聽到直接回答的缺點是什么等,絕對不要自作聰明地回答我最大的缺點是過于追求完美,有的人以為這樣回答會顯得自己比較出色,但事實上,他已經岌岌可危了。企業喜歡求職者從自己的優點說起,中間加一些小缺點,最后再把問題轉回到優點上,突出優點的部分,企業喜歡聰明的求職者。
4.你對加班的看法
回答提示:如果是工作需要我會義不容辭加班,我現在單身,沒有任何家庭負擔,可以全身心的投入工作。但同時,我也會提高工作效率,減少不必要的加班。
5、你對薪資的要求
回答提示:如果你對薪酬的要求太低,那顯然貶低自己的能力。如果你對薪酬的要求太高,那又會顯得你分量過重,公司受用不起。一些雇主通常都事先對求聘的職位定下開支預算,因而他們第一次提出的價錢往往是他們所能給予的最高價錢,他們問你只不過想證實一下這筆錢是否足以引起你對該工作的興趣。
5. 面試房地產銷售考官的問題
冒昧一下,我雖然才剛畢業不久,不過我很愿意回答這樣的面試問題。
一、按照你所說,有一定的汽車消售經驗,所以可以說銷售的基本方法都掌握了,對于銷售的理解是我賣的不是房子,是貼心的服務,因為顧客是上帝。
二、其次我選擇房地產銷售是因為看好這個行業的前景,我相信可以為公司貢獻自己的力量。
三、房地產的銷售是我喜歡的工作,在自我調節方面我沒有問題。我會把壓力轉化為動力,推動我前進。
四、我的優勢通過我銷售汽車我積累了豐富的營銷經驗,交際能力表達溝通能力強。然后我喜歡運動,我經常去打羽毛球跑步,一方面鍛煉身體,一方面緩解壓力。最后我比較能吃苦,也有一定的悟性,相信自己能很快的適應工作,比如在介紹樓盤時先談周邊的地理環境和人文環境,其次是樓盤總體的概述,容積率綠化率得房率以及小區的相應的特色或者樓盤獨有的賣點。
五、我做了一段時間發現我并不是很喜歡銷售汽車的工作,所以我就想轉行,正如第二點所說,房地產銷售的工作是我喜歡的想做的工作。首先是我喜歡銷售房子,其次我看好前景。
請采納吧。
6. 過兩天我要去面試房地產的,面試時說些什么好.
去房地產去面試,首先這個行業需要的是有想法有交流有溝通能力的人.針對你這個行業的面試首先很簡單的你進去后自我介紹,然后就等著發問,他問什么你答什么,不要多答也不要說和問題無關的其他什么事情,不過這條在答不出問題的時候你可以稍微轉移話題打個叉邊球,回答問題的時候稍微帶點微笑,會讓人覺得舒服些,氣氛也不會那樣嚴肅,至于他面試問你的問題,你不要對你的理論知識那么有信心,要知道面試是什么問題都會出的,不要光以為是考試,你就當是朋友問你問題.,不要緊張,把重點說出來,.在去之前不要猜什么他會問什么什么問題,因為你是猜不到的,到時候問的不是你想的問題你反應不過來就不好了,。你去之前建議你去了解下他們公司,了解下他們公司的歷史,比如什么時候成立,經營模式等等,都會對你的面試有幫助的.祝你成功!
樓下的朋友,做房地產一定是銷售嗎???服務類也有啊,還有基建,還有采購,還有管理,還有。。.多的去了,你以為房地產就是做房賣房那么簡單啊?