1.地產行業業務拓展工作計劃怎么
引用 地產咨詢商業計劃書 2008-02-27 09:22:28| 分類: 探索發現 |舉報|字號 訂閱 引用 朱施維 的 地產咨詢商業計劃書 目 錄 摘 要 3 一、主要業務 3 二、贏利模式 4 三、對投資者的價值 4 四、對投資者的基本要求 4 第一章 公司/項目介紹 6 第一節 項目宗旨和發起方介紹 6 一、項目宗旨(任務) 6 二、公司發起方—南京東方智業管理顧問有限公司簡介 6 三、新公司的基本業務 7 第二節 地產市場的區域研究 7 一、對客戶的意義 7 二、研究內容 8 (一) 區位特征: 8 (二) 行業特征 8 三、研究步驟與方法 9 (一) 研究步驟 9 (二) 研究方法 9 四、研究成果 9 第三節 地產項目評估與策劃 10 一、地產項目評估與選擇 11 (一) 對客戶的意義 11 (二) 咨詢內容 11 (三) 咨詢方法 13 (四) 咨詢成果 14 二、項目定位和概念設計 15 (一) 對客戶的意義 15 (二) 咨詢內容: 15 (三) 咨詢成果 16 三、營銷策劃: 16 (一) 對客戶的意義 16 (二) 營銷策劃內容: 17 (三) 咨詢成果 18 第四節 房地產公司內部管理咨詢 18 一、對客戶的價值 18 二、咨詢內容 19 三、咨詢方式 20 四、咨詢成果 20 第五節 地產銷售與流通 21 一、對客戶的意義 21 二、基本內容 21 三、業務成果與目標 22 第六節 房地產行業專業培訓及其它 22 一、培訓 22 (一) 業務的意義與價值 22 (二) 培訓內容 22 (三) 成果 22 二、常年管理顧問服務 23 第二章 市場分析與發展戰略 24 一、市場分析 24 (一) 市場需求分析 24 (二) 市場介入的時機分析 24 (三) 市場切入點 24 二、市場定位 25 (一) 產品定位:綜合性服務 25 (二) 目標客戶:中小型房地產公司 25 三、地產咨詢公司的戰略規劃 25 (一) 戰略目標 25 (二) 戰略規劃 26 第三章 競爭性分析 30 一、競爭者分析 30 二、我們的優勢 30 第四章 初步的合作設想 32 一、投資規模 32 二、股權安排 32 三、經營者激勵 32 四、對投資者的基本要求 32 摘 要 感謝您百忙中抽空閱讀本計劃書,為便于您迅速了解本計劃書的內容,我們將本計劃書的主要內容摘錄如下: 一、主要業務 *******地產咨詢有限公司(以下簡稱地產咨詢公司)針對中小型房地產公司提供如下的服務: 1。
區域市場研究: 為客戶進*異地市場進行前期調研,搜集該地的各種社會、*治、法律環境信息,并對市場需求、供應和競爭情況等進行分析,對客戶進入該市場的價值、方式、時機和相應資源要求提供建議。 2。
項目評估與選擇: 以區域市場研究為背景和依托,在某地域市場中對候選項目進行自然、社會環境的全面調查,并選擇可比的項目作參照,進行價值評估,提供選擇建議和競標策略,并對未來開發和經營提供初步建議。 3。
項目定位與營銷策劃: 在對項目進行價值評估的基礎上,就項目的目標客戶、競爭地位和產品特性等進行調查研究,提供定位建議,并根據定位建議提出營銷策劃方案,必要時可以參與客戶的營銷實踐,直接為客戶的價值創造服務。 4。
地產銷售與流通: 作為營銷實踐的一個環節,在全程或部分參與客戶的市場研究、項目評估與選擇、項目定位與策劃等環節以后,我們對項目就會有更深的了解,從事地產銷售也就水到渠成了。 5。
房地產專業培訓: 鑒于房地產企業對人才的極大需求,房地產的專業培訓有極大的市場,而且這種培訓除了經濟利益以外,對建立與合作伙伴的穩固關系具有極大的作用。 二、贏利模式 我們希望通過與客戶的長期穩定合作,我們希望將地產咨詢公司最終建設成為地產經營平臺、流通平臺和人才平臺,并通過三者之間的相互支撐與促進,與客戶形成穩定的、強有力的合作關系,合作關系的加強將為地產咨詢公司的業務拓展和能力提升提供基礎與舞臺。
地產咨詢公司的主要收入來自以下幾個方面: l 為客戶提供項目型咨詢服務,包括區域市場研究、項目評估與選擇、項目定位與策劃等業務,獲取項目咨詢費用; l 提供常年管理顧問服務,定期就客戶關系的市場、內部管理、行業發展趨勢等提供信息與建議,收取相應費用; 提供銷售代理服務,收取代理費用;l l 地產專業培訓服務,收取相應的培訓費用。 三、對投資者的價值 1。
經濟價值 本項目的經濟價值表現在兩個方面,一是咨詢企業本身能帶來比較高的收益率,而且投資要求不大,風險相對比較低;二是地產咨詢公司的業務將對投資者本身的房地產業務將產生極大的促進作用。 2。
社會價值 地產咨詢公司除了直接的經濟利益以外,對投資者的更大價值體現在對投資者自身的能力與運作效率上。 地產咨詢公司的最新研究成果、獲取的信息與經驗將為投資者的發展提供極大的推動力,除此之外,地產咨詢公司作為強大的人員培訓基地,也將為投資者帶來不可多得的價值。
四、對投資者的基本要求 除了*******管理顧問有限公司以外,我們希望再選擇兩個投資者,我們對投資者的基本要求是: l 必須是房地產企業; 能夠與地產咨詢公司共享經驗與信息(雙方各自承擔保密義務);l 愿意在地產咨詢公司的發展初期提供咨詢項目;l l 投資金額要求在30萬元之間。 第一章 公司/項目介紹 第一節 項目宗旨和發起方介紹 一、項目宗旨(任務) 我們組建******地產。
2.房產銷售的計劃怎么寫
答復:如何制定營銷計劃?
著重歸納總結以下幾點:
第一、做好銷售部門的詳細工作規劃流程,以及分配銷售部門任務工作量,以著手針對銷售的規劃和探索預測銷售目標,達成的銷售業績和共同愿景。
第二、做好銷售部門的數據庫報表的日程規劃,并按質按量完成業績報表的數據統計,以進行銷售工作的預算開支經費和統計臺帳,按周、月、季度報表及數據分析和個人業務提成計算績效工資。
第三、以精心組織和策劃銷售部門的工作計劃,以按照工作計劃的流程,以進行對銷售計劃統籌管理和安排后續的事項,以羅列出銷售管理效益與效率的事務清單報告。
第四、做好銷售部門的列席會議的事務紀要,以銷售團隊的研討案例進行分析和分類指導,以銷售團隊的共同協作的能力,以進行銷售業績的評估與控制,以著力提升銷售業績和成績單。
第五、負責擬定銷售部門的詳細工作計劃,以及編制銷售計劃和提綱,以探討分析和檢查計劃的詳細步驟,以修改和確定銷售計劃和工作任務及步驟,以正式擬出一份銷售工作計劃。
第六、以按照銷售部門的事務計劃,以進行對銷售團隊分析和研討工作案例,并詳細說明銷售工作的相關問題和相關要求,并展開銷售計劃的具體內容,能夠與銷售團隊研究和分析事務計劃的工作規程,以共同執行銷售計劃,并達成一致共識。
第七、以正式實施銷售的工作計劃,以及相關的事務和工作流程,以及向銷售部門安排具體的工作事項,并督促好銷售部門所交代的相關事宜,以向銷售經理作好工作匯報情況。
謝謝!
3.如何提升房地產銷售部計劃管理
第一點:銷售部門的計劃管理與房地產企業的經營計劃是相關的,從整個公司的年度經營計劃分解出銷售這條線的專項計劃,針對領導最關心的銷售關鍵節點計劃去分解銷售部門的專項計劃。(公司里程碑節點計劃制定請參考龍湖、萬科等公司的計劃)銷售計劃還要與公司現金流管理應緊密關聯。與公司的經營預算分解出營銷部門的收入預算,再進一步分解為部門相吻合。
第二點:為了制定銷售專項計劃,首先確定項目年度銷售策略,確定營銷策略步驟如下:充分的市場調研與分析---2積極參與產品規劃設計工作---3市場定位企劃方向確認---4樓盤標識的設計---5銷售現場布置及場地安排---6銷售現場銷售道具準備---7示范區域建設規劃--8印刷資料準備---9媒體關系--10廣告計劃---11價格方案制定--12推盤時間確認--13銷售顧問的招聘及培養計劃。
第三點:根據年度銷售策略及銷售目標安排銷售計劃,大的節點一般為:內部認購-正式開盤-持續銷售。以上每個節點又可以向下細分,例如內部認購階段可以細分為:每個置業顧問蓄客數量、電話數量、接待數量等等。
第四點:計劃執行要與考核掛鉤,計劃中的時間及業績要求都是考核的依據,每個公司都會有不同的方法,就不多說了。
4.房產銷售年工作計劃及目標怎么寫
最低0.27元開通文庫會員,查看完整內容> 原發布者:錦信科技與教育信息技術服務平臺 書山有路勤為徑;學海無涯苦作舟房地產銷售工作計劃及目標每個銷售人員都應當認識到,只有目不轉睛地注視著你的可戶,銷售才能成功,那幺房地產銷售員的工作計劃是怎樣的呢e799bee5baa6e59b9ee7ad9431333433623133?下面是小編收集整理關于房地產銷售工作計劃的資料,希望大家學業有成,工作順利房地產銷售工作計劃篇一隨著11月份的結束,也意味著進入下一步的實質性工作階段,房產銷售每月工作計劃。
回顧這一個月的工作,非常感謝公司領導和各位同事的頂力支持,使我掌握相關業務知識。基于本人是第一次接觸房產銷售行業,面臨困難和壓力較大,針對行業特點、現狀,結合本人這一個多月來對房產銷售的理解和感悟,特對12月分工作制定以下房產銷售工作計劃。
本工作計劃包括宗旨、目標、工作開展計劃和計劃評估總結,日計劃,等五部分。一.宗旨本計劃是,完成銷售指標100萬和達到小組增員10人。
制定本計劃的宗旨是確保完成指標、實現目標。二.目標1.全面、較深入地掌握我們產品地段優勢并做到應用自如。
2.根據自己以前所了解的和從其他途徑搜索到的信息,搜集客戶信息1000個。專注下一代成長,為了孩子 書山有路勤為徑;學海無涯苦作舟3.鎖定有意向客戶30家。
4.力爭完成銷售指標三.工作開展計劃眾所周知,現代房產銷售的競爭,就是服務的競爭。服務分為售前服專注下一代成長,為了孩子。
5.2017年房產銷售工作計劃怎么寫
年初我們曾為今年工作定下以市場營銷為核心、以成本控制為重點的十個工作重點,并定下了全年完成11億的銷售目標。
迄今時間已過去八個月,今天我們有必要共同總結一下過去大半年的工作情況,統一一下思想,共同計劃所余四個月的工作,力爭完成全年銷售目標。一、工作小結1、市場營銷初創業績初立品牌今年是新地產在廣州有史以來推出銷售樓盤和規模最大的一年,今年計劃要推出嶺南、東方、z、時代四個大盤,在樓盤數量和檔次跨度上都是空前的,這不但對市場營銷系統提出了非常高的要求,也是對項目管理中心各部門協作能力的提出全新考驗。
或許年初確定今年目標時,不少同事對今年目標都持有保留甚至懷疑態度,八個月過去了,相信同事們應該已高興地看到,嶺南組時間過半完成銷售目標已過半,東方組總銷售業績也已近半,z項目開售時間因故推遲,但整體業績亦令人滿意。取得這樣的成績是靠市場營銷系統的同事開拓創新、團結協作、全情投入、點點滴滴取得的,當然項目組、公司各職能部門的同事的支持和配合也是分不開的。
除了銷售業績,上半年四盤推出以及公司于8月5日舉行的新中地產地區總部遷入珠江新城的慶典,均對公司在業界的形象產生了質的變化。相信同事們應該都已感受到了傳媒、*府、購房者對新地產品牌認識的提高和對新地產產品的認同,嶺南、東方的知名度和品牌應該講在同區、同檔次盤中建立了很好形象和地位,z開售也已取得了初步的品牌效應。
前不久一年一度對集團各項目中心均作一次考察的香港媒體代表團和證券分析員代表團訪問廣州,對廣州區近四年來取得的進步和公司目前的業務表現也給予了充分的肯定。2、內部優化初見成效為適應公司業務重點的轉移和發展需要,公司上半年進行了較大的組織架構優化調整,取消了分區副總及分區設置,全面清理和明確了各職能部門的職責分工,明確了項目組、營銷組、物管處為單位的項目協調工作機制。
半年來的工作證明,有關機制明顯地提高了工作效率,增加了責任感。其運行的效果是令人滿意的。
嶺南項目,營銷組、項目組、物管處密切配合,出色地完成了五一黃金周營銷、2B-1、2期交樓、現在正密鑼緊鼓地為9月19日2B-3的營銷做準備工作。z、z兩位經理和嶺南項目、營銷組同事的工作態度、合作精神和工作經驗是值得其它部門學習的。
東方項目組在不到半年時間里也已基本理順了以往遺留的問題,包括項目內部欠缺協調、合作單位間缺乏信任、工期和造價失控等情況。在開發管理部的直接支持下,克服了*府部門*策嚴重不協調造成的困難,出色地取得了項目及營銷所需的有關證照。
東方營銷組、項目組間近月來配合明顯加強,為在九、十月銷售旺季出佳績,文今朝、勞慧兒和兩組同事正積極籌備一些重要活動。相信東方組在“十一”黃金周會有出色表現。
z項目是公司在廣州、在中國地產項目中舉足輕重的項目,規模大、設計復雜,過往設計、建造過程和營銷策劃也遺留下不少問題。項目組和營銷組均在五月份改組,經過等同事的努力,保障了“五一”試盤、八月開盤、八月寫字樓入伙等重大時間節點;項目和營銷間的配合逐步加強;項目部內部及項目部與顧問公司、承建商的合作有了明顯改進;工程建造已基本順利;營銷部和代理及廣告公司間的合作機制也已形成并取得明顯成績。
項目取得令人滿意的銷售成績和市場形象,項目組、營銷組的工作是值得肯定和表揚的。時代項目,由于歷史、地理位置等因素造成了該項目市場營銷的特殊困難。
經過項目部、營銷部和公司有關部門的努力,現在已正式取得*府“天河軟件園時代新地產園區”及“高科技開發區時代新地產園區”的批文,同時也取得了“民營新支持中心”的批復。這為時代新地產下一步走“住宅營商”的市場路向打下了非常好的基礎。
相信只要用心做好下一步內部組織工作,一定能為公司創造出好的成績。四個項目上半年的成績,初步證明了目前項目協調機制的有效性,也證明了新架構下各職能部門積極配合,共同支持項目發展需要的服務態度和職業水平正在得到全公司的認同和發揚。
為進一步理清部門、各職位的職責,為各職位的職業化發展,建立績效考核及更合理的薪酬和獎勵體系,人事行*部現在正與顧問公司進行有關職位、績效、職業化等的項目,在項目完成后,相信各職位的職責、各職位的職業化發展方向、各職位的績效考核以及獎勵體系會更加清晰,公司的組織架構和職能將更系統化和科學化。3、存在問題回顧前階段的工作,市場營銷和內部調整各方面都取得了一定的成績,但內部也表現出不少的問題:首先表現在:責任心不夠強,配合不夠默契,有事互相推委等。
例如東逸業主投訴處理不及時,公司曾收到投訴函件,并有一定的不良影響;東方有客戶因對銀行按揭不滿而退訂;因部門工作不利造成東方營銷部因電話欠費被停機等。其次,內部成本核算不清,成本控制不利。
直接成本算不清,財務、銷售、行*費用缺乏積累和與同行的比較,造成公司在決策過程中一直缺乏基本財務數據有利支持。再次,權力與職責不匹配,授權不清、流程審批流于形式等。
總結。
6.我是做房地產銷售的 公司讓寫工作規劃怎么做 急~
房產銷售個人工作計劃例文:
房產銷售個人工作計劃
經過XX年兩個月的工作,我對房地產銷售有了更深層次的了解,同時也學到了很多東西,為了讓自己在新的一年中有更高的收獲,自身有更高的提升,特總結去年展望今年,根據自身的實際情況,特做出具體的計劃。
一、業務的精進
1、加強團體的力量
在團體中能夠更好的發揮自身的能力,同時對提升個人素質具有更大的幫助,在與同事們兩個月的相處中,我發現我和郝姍在性格上有很多的共同處,同時也有很多的不同,其中有許多是我要學習加強的,這種性格上的互補,在具體的工作中可以幫助我們查缺補漏,提升自己。在新年中,我更要加強隊員的團結,團結是我不斷成長的土壤。
2、熟識項目
銷售最重要的是對自己所從事項目的精度了解,我在年前散發傳單不斷的與人接觸的過程中,對本項目有了深度的了解,但在接待顧客的過程中,還是不斷的有新問題的出現,讓我無法流利的回答顧客的提問,主要是對項目及相關房產知識的不夠了解,在新年之后,對項目的學習,對房產知識的了解,是熟識項目的首要。調盤,新年后又新起了幾個樓盤,在與同行之間比較能夠更好地加強對自己銷售對象的信心,在不斷的學習中充實自己,在不斷的實踐中提升自己。
3、樹立自己的目標
有目標才會有方向,有方向才會有不斷努力的動力。在每個月的月初都要對自己訂立下目標,先從小的目標開始,即獨立流利的完成任務,然后再一步步的完成獎勵下授的銷售任務,直到超額完成任務。在每月的月初訂立下自己當月的銷售目標,同時記錄下當天接待顧客中出現的問題及解決之道,不時的翻動前期的工作日志,溫故而知新。
二、自身素質的提升
銷售的產品可以不同,但銷售的目的相同,都是為了把自己的產品賣出去,用實物換成錢。因我從未正式的接觸過銷售,所以在推銷及推銷技巧處有很大的不足,所以提升自身就要從提升自己的銷售能力開始。首先,書籍是活的知識的最有利的途徑,新年后要大量的閱讀有關銷售及銷售技巧的書籍,同時不斷的關注房地產方面的消息,及時的充實自己,總結自己的實踐經驗。其次,實踐出真知,所有的理論只有與實踐相結合,才能被自身很好的吸收,提升自己,從基礎的做起,重新對銷售流程進行學習,在演練中對項目加深印象,同時對顧客關心的合同條款進行熟讀并學習。了解最新的法律法規知識。在與顧客的交流中,不斷的發現問題,在團隊的交流中,解決問題,不斷的提升自己。最后,在生活中用心的觀察他人的銷售方式,尤其是在同行之間更能學到,前期先照搬他人在銷售過程中,遇到問題后的解答方式,經過后期的語言加工,再遇到問題時就能有自己的方式解答。
最后,感謝公司所有的領導和同事,因為我個人的進步離不開大家的幫助和支持。我會不斷學習,努力工作。我要用全部的激情和智慧創造效益,讓事業充滿生機和活力!我們是一個整體,奔得是同一個目標!我會和大家一起齊心協力,從新的起點開始,邁向成功!
7.房地產近一年的業務計劃怎么寫啊
看你咋寫了,根據各公司的情況。
你指的業務是哪些業務,我覺得最重要的無非是開發建設、財務貸款和銷售回款,如果是這兩個,要寫的詳細的計劃,那你應該建立關鍵節點計劃,就是前期土地手續辦理、規劃、施工手續辦理,設計規劃、招投標、開工、工期、竣工等等,銷售是售樓處規劃建設、銷售團隊建立,預售手續辦理,其中還有在建工程貸款、預收定金、開盤。如果寫詳細的可執行業務計劃那就得按節點整清楚。
如果是流水賬式的業務計劃,就是工程、銷售、財務、經理辦、前期部、人力資源等部門在新的一年重點做哪些事,這種計劃不犯錯誤。如果高度再高點,就要對業務部門的設置、激勵、考核及各部門之間的相互關系等進行新的布置,估計不會是這種要求。
總之,怎么寫其實并不重要,關鍵是你要開始寫這個最重要,你也可以百度文庫里搜索好的業務計劃。
8.置業顧問的一周工作總結和計劃該怎么寫
強調促銷與管理的重要。 沒有范文。 以下供參考, 主要寫一下主要的工作內容,如何努力工作,取得的成績,最后提出一些合理化的建議或者新的努力方向。。。。。。。 工作總結就是讓上級知道你有什么貢獻,體現你的工作價值所在。 所以應該寫好幾點: 1、你對崗位和工作上的認識2、具體你做了什么事 3、你如何用心工作,哪些事情是你動腦子去解決的。就算沒什么,也要寫一些有難度的問題,你如何通過努力解決了 4、以后工作中你還需提高哪些能力或充實哪些知識 5、上級喜歡主動工作的人。你分內的事情都要有所準備,即事前準備工作以下供你參考: 總結,就是把一個時間段的情況進行一次全面系統的總評價、總分析,分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。 總結的基本要求 1.總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。 2.成績和缺點。這是總結的主要內容。總結的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是怎樣產生的,都應寫清楚。 3.經驗和教訓。為了便于今后工作,必須對以前的工作經驗和教訓進行分析、研究、概括,并形成理論知識。 。
強調促銷與管理的重要。 沒有范文。 以下供參考, 主要寫一下主要的工作內容,如何努力工作,取得的成績,最后提出一些合理化的建議或者新的努力方向。。。。。。。 工作總結就是讓上級知道你有什么貢獻,體現你的工作價值所在。 所以應該寫好幾點: 1、你對崗位和工作上的認識2、具體你做了什么事 3、你如何用心工作,哪些事情是你動腦子去解決的。就算沒什么,也要寫一些有難度的問題,你如何通過努力解決了 4、以后工作中你還需提高哪些能力或充實哪些知識 5、上級喜歡主動工作的人。你分內的事情都要有所準備,即事前準備工作以下供你參考: 總結,就是把一個時間段的情況進行一次全面系統的總評價、總分析,分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。 總結的基本要求 1.總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。 2.成績和缺點。這是總結的主要內容。總結的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是怎樣產生的,都應寫清楚。 3.經驗和教訓。為了便于今后工作,必須對以前的工作經驗和教訓進行分析、研究、概括,并形成理論知識。 總結的注意事項: 1.一定要實事求是,成績基本不夸大,缺點基本不縮小。這是分析、得出教訓的基礎。 2.條理要清楚。語句通順,容易理解。 3.要詳略適宜。有重要的,有次要的,寫作時要突出重點。總結中的問題要有主次、詳略之分。 總結的基本格式: 1、標題 2、正文 開頭:概述情況,總體評價;提綱挈領,總括全文。 主體:分析成績缺憾,總結經驗教訓。 結尾:分析問題,明確方向。 3、落款 署名與日期。