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  • 房地產工程主管面試題

    一、想面試房地產公司工程部,希望有經驗人士給些寶貴意見

    工程部一般在現場工作,職位一般是質量員、施工員、測量員。

    現在建筑工程分八大員:監理員、預算員、施工員、質檢員、制圖員、測量員、材料員、資料員。甲方代表要參與招標、投標和評標工作,負責施工現場“三通一平”。

    負責施工監督管理,協助施工單位解決有關問題,組織在建工程大檢查和竣工驗收工作等,負責公司所有工程項目。你是剛畢業的學生,應該先學習經驗為主,開始工資基本上3000左右,根據你的工作年限還有工作水平會有提高,做的好的,年薪百萬不是問題。

    面試的時候口齒清晰,表達流利,有自己的觀點,衣冠整潔就可以了。

    二、房地產中土建工程師的面試內容都有哪些

    關于考證和晉職稱的問題。

    在土木行業有許多證可考的:注冊結構師、注冊造價師、注冊監理工程師、房地產評估師、注冊建筑師、注冊建造師、注冊巖土工程師等。對于那些需要過基礎課的考試,要先過基礎課,如注冊結構師、注冊巖土工程師等,工作若干后才可考專業課。

    有的不需要基礎課,但專業工齡要求較長,如:注冊造價師、注冊監理工程師,其中注冊監理工程師必須具有工程師職稱并且在取得職稱后工作后三年,是要求條件最高的。其它的只對學歷有要求,對職稱沒有具體的要求。

    考證是大勢所趨,也是社會公平競爭的一種方式,對那些愿意學習的人是非常有幫助的。 關于晉職稱。

    大專畢業后三年評助理工程師,證上助理工程師后四年評工程師,即大專畢業后七年可晉工程師。大專畢業原則上不允許評高級工程師。

    本科畢業后一年后自動轉為助理工程師,評為助理工程師后四年評工程師。即本科畢業五年后評工程師。

    在獲工程師職稱五年后可有資格評高級工程師。碩士畢業后2-3年評工程師,博士畢業后1年評工程師。

    例如某人專科2005年畢業,則他在2008年晉助工,在2012年晉工程師。某人本科2005年畢業后,他在2006年晉助工,在2010年晉工程師,在2015年有資格晉高級工程師。

    看現在的趨勢,專科晉高級的可能越來越小了,除非有重大的貢獻。晉工程師只需提交幾篇論文,不用發表,可以隨便抄的。

    但晉高級工程師要在省級以上刊物上發表1-2篇文章。 了解以上內容,有助于同學對今后的人生定位,對自己今后的人生之路有個安排。

    現在的人生有許多道路可走的,我原來是專科畢業,后來念的自考本科,大學畢業十年后又考上了研究生,所以不用一條道走到黑,現在的人生道路是多元。但在人生的緊要關頭有幾步是非常關鍵的,工作就是其中之一。

    我在原單位對手下的技術人員很好,對新畢業的大學生總是加以指導。有的人沒晉完中級職稱就到外面闖蕩,也能闖一陣子,但他現在特別想回來晉職稱,因為土建行業沒有中級職稱找工作很難的(不是指畢業生),他本來應該在2003年晉職稱,直到現在也沒晉上,就是沒安排好自己的行程。

    第五部 大學學的專業課與實際的差別。 經常有人問我,大學里面學的課程在實際中有用嗎?我的回答是,有用,但用的不多而且不夠用。

    大學里面學的許多課程只是讓學生了解一下內容,沒有深度,和實踐有距離。我是施工單位出身的,對設計了解的不多。

    總的來說,大學所學的東西,在設計院里用的多,在施工單位用的少,但并不是說,施工單位對大學生要求的低。現在的工程越來越復雜了,有許多地方要用到力學知識的。

    在國外施工單位的技術力量是強的,這一點不同于中國。 在實際工作中最實用的是手冊和工程實例之類的東西,要多看看。

    我個人認為對大學的課程,只要是自己答的,能達到60分就行。其實很多課程如果開卷,大多數人都能答80分以上。

    在實際工作中就是開卷考試,不會就翻書嘛,又沒有人監考!注冊結構工程師和注冊巖土工程師的專業考試就是開卷考試的。 第六部 在工作中如何提高自己。

    這一點在前面我已經說了一些,在這里我簡單提一下。我在單位的時候,有什么活都搶著干,每個月開資,先去沈陽買書。

    剛開始在工段當技術員,后來是質量檢查員,最后是分公司的主任工程師,編了大量的施工方案,還參加了公司的施工招投標,我主要是做施工組織設計。2001年底晉上工程師職稱,2002年年初我離開了公司。

    我的感覺是一定要把工作中的體會記下來,平時多攢點資料。因為我是從基層一步一步干上來的,所以公司對我還是很重視的,下面的工程技術人員對我也很尊重,對一些工程問題的處理,我做的方案他們是認可的。

    我記得一位院士說,他其實很一般,但和他同時畢業的同學都在了機關,就他在基層,一直從事技術,邊干邊學,就有了今天的成就。我們這兒的院士說人的能力總是逐步增長的。

    剛畢業的同學,到了新單位很多東西都不懂,就對自己產生了懷疑。事實很多人都是這樣的,我剛畢業的時候也是啥也不會。

    比如一棵小的時候,樹小根也小,樹長大了,它的根也大了,所以不要對自己的能力有疑問。隨著時間的增長,你的樹會越長越大的,根也越越發達,小樹怎么可能有大根呢? 有的人問我:“我在小城市工作,聽說大城市的施工技術很先進,我能行嗎”?可以的,沒問題的。

    我以前在一個小城市干的是重工業廠房,后來我到北京工作,沒什么不適應的。都是那點東西,也是陪各方人士聊嗎,我發現土建行業的人都特能講。

    而且技術越先進,我們越輕閑 第七部 如何跳槽。 在單位干的差不多時候,就得準備跳槽。

    要作好各種準備:首先把自己的證書都掌握在手中。在走之前要處理好各種事情:欠人的錢要還,不要聲張,妥善處理好和準備拋棄的(男)女朋友的關系,有情人的要斷絕來往了,有老婆孩子比較麻煩就得帶著了,(男)女朋友在外地的要事先讓他們知道,幫助找個工作,有同學朋友的請他們幫助介紹,實在沒有可靠人的就得自己出馬了。

    光棍比較好,一個人拿個包就走人了。膽小怕事的,怕找不到工作又回不了原單位的,可以采用“騎驢找馬。

    三、物業工程主管面試技巧是什么

    1、帶多幾份簡歷前往面試,沒有比當被要求提供多一份簡歷而你卻沒有更能顯示你缺乏準備的事了。帶多幾份簡歷,面試你的人可能不止一個,預先料到這一點并準備好會顯得你做事正規、細致。

    2、留心你自己的身體語言,盡量顯得精警、有活力、對主考人全神貫注。用眼神交流,在不言之中,你會展現出對對方的興趣。

    3、初步印象和最后印象。最初和最后的五分鐘是面試中最關鍵的,在這段時間里決定了你留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞你。最初的五分鐘內應當主動溝通,離開的時候,要確定你已經被記住了。

    4、完整地填妥公司的表格——即使你已經有簡歷。即使你帶了簡歷來,很多公司都會要求你填一張表。你愿意并且有始有終地填完這張表,會傳達出你做事正規、做事善始善終的信息。

    5、緊記每次面試的目的都是獲聘。你必須突出地表現出自己的性格和專業能力以獲得聘請。面試尾聲時,要確保你知道下一步怎么辦,和雇主什么時候會做決斷。

    6、清楚雇主的需要,表現出自己對公司的價值,展現你適應環境的能力。

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