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  • 銀行監控人員談話內容范文,教學監控能力訪談提綱格式

    教學監控能力訪談提綱格式

    首先你要查清楚教學監控能力具體包括哪些方面的能力,然后根據這些具體的能力對受訪者提問,問他在你問的方面表現怎樣,格式很簡單,把要問的問題有條理地寫清楚就行了
    我寫的作業,希望對你有幫助
    訪談對象:陜西師范大學2011年三月參加幼兒園骨干教師培訓班的老師

    訪談提綱
    訪談員自我介紹:
    您好,我是陜西師范大學教育學院10級學前教育學的研究生,我們正在進行陜西省學期教育現狀研究,希望通過這次研究了解陜西省學前教育的發展狀況,為此我們需要您的幫助和參與,以共同完成對本課題的相關情況的調查,使研究具有現實和實踐價值,為*府和學校的決策提供可靠依據。
    我向您承諾,今天訪談涉及的內容和您闡述的觀點,只作為我們研究參考,您聲明不宜公開的資料和觀點,我們將嚴格為您保密,非常感謝您的幫助!

    一、 受訪教師的基本信息:
    1、所教年級,所教科目,職務,教齡,是否有教師資格證
    2、您對自己的待遇是否滿意?
    3、選擇幼教事業的原因是什么?
    4、您認為作為一名幼兒教師應具備那些素質?
    5、剛才提到的素質中,您認為自己有哪些強項?
    6、所在園的師幼比例
    二、教學情況
    1、談談您對幼兒園課程范圍的理解(自由游戲、健康、語言、社會、科學、數學、藝術等)
    2、談談您對對課堂教學的認識
    3、實際課堂教學的具體內容來源是什么?(教材、活動中生成、自創、向同行學習等)
    4、每次上課前都制定教學計劃嗎?認為教學計劃的制定包括哪幾方面?(教學目的、教學方法、教學步驟、預期的教學效果等)
    5、您是怎樣評價教學效果的:評價方法、評價依據
    5、談一談教學活動的組織情況
    6、談一談您的教學感受、教學經驗、曾經遇到的教學難題
    7、您認為自己的工作在創新水平方面怎樣
    8、您對學校課程的看法和建議
    三、人際互動情況:
    1、說一說您與同事間的溝通和相互學習的情況
    2、與家長的溝通情況,家長參與教學活動或教學計劃制定的情況(溝通的多嗎、效果怎樣)
    3、教師與幼兒:課堂上的溝通情況、生活中的溝通情況(溝通的多嗎、效果怎樣)
    4、幼兒與幼兒:課堂上的溝通、生活中的溝通(溝通的多嗎、對幼兒有怎樣的影響)
    5、您認為您所在的幼兒園的員工之間、上下級之間的關系和諧嗎?
    四、生活活動情況:
    談一談您對所在園的幼兒常規培養情況、作息安排、入園離園、進餐、午睡、入廁等的看法
    五、物質環境創設情況:
    1、園區經費的主要來源是什么?收費情況是怎樣的?
    2、園址在哪?園內環境(大型玩具、室內空間安排、圖書、家具設備、墻面布置與幼兒作品的展示)、周邊環境怎樣?
    3、班級教學設備:數量、質量能否滿足教師工作需要
    4、安全設施、設備齊全嗎?質量怎樣?
    5、說一說您對對設施現狀、設備補給更新情況的看法
    六、教育研究情況
    1、您所在的幼兒園是怎樣開展園本教育研究的?
    2、您會經常進行教學反思嗎?說一說您的教學反思和教育研究情況
    3、談一談您所在園的師資培訓情況:園里的培訓多嗎?哪些老師可以參加培訓?之前參加過什么培訓?你對培訓的態度(參加培訓的目的,重視程度,接受程度,對培訓的收獲有什么期待,覺得收獲怎樣)
    七、衛生安全與保育
    1.園內在衛生安全與保育方面有哪些規章制度,說一下您知道的
    2.保育人員是怎樣配備的?他們的工作內容及完成程度怎樣?
    3.談談您對食堂工作的管理及看法:衛生情況、工作人員的健康狀況、管理等
    4.幼兒園每日餐飲安排情況怎樣?
    5.幼兒健康狀況建檔嗎?檔案更新情況怎樣?有幼兒體檢制度嗎?
    6.您對園區保全人員的工作制度及安排了解多少?
    7.您所在園是家長接送制度還是校車接送制度?實施情況和效果怎樣?
    八、教育價值觀、兒童觀:
    1、您認為在幼兒階段文化知識的獲得重不重要?談一談您對“幼兒園就是為孩子上小學打基礎”這句話的看法
    2、說說您對幼兒身心發展規律的了解
    3、最關心的是幼兒成長中的哪方面?為什么?
    4、在具體的教育教學工作中,您是如何體現對以上提到的方面的關注?
    5、您認為幼兒的社會性發展重要嗎?
    6、您在設計具體的活動目標時能考慮到幼兒的全面發展嗎?(知識、技能的發展,情感、態度、價值觀的發展)

    銀行監控員月工作總結

    強調安全與管理的重要性。
    沒有范文。
    以下供參考,

    主要寫一下主要的工作內容,如何努力工作,取得的成績,最后提出一些合理化的建議或者新的努力方向。。。。。。。
    工作總結就是讓上級知道你有什么貢獻,體現你的工作價值所在。
    所以應該寫好幾點:
    1、你對崗位和工作上的認識2、具體你做了什么事
    3、你如何用心工作,哪些事情是你動腦子去解決的。就算沒什么,也要寫一些有難度的問題,你如何通過努力解決了
    4、以后工作中你還需提高哪些能力或充實哪些知識
    5、上級喜歡主動工作的人。你分內的事情都要有所準備,即事前準備工作以下供你參考:
    總結,就是把一個時間段的情況進行一次全面系統的總評價、總分析,分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。
    總結的基本要求
    1.總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。
    2.成績和缺點。這是總結的主要內容。總結的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是怎樣產生的,都應寫清楚。
    3.經驗和教訓。為了便于今后工作,必須對以前的工作經驗和教訓進行分析、研究、概括,并形成理論知識。
    總結的注意事項:   
    1.一定要實事求是,成績基本不夸大,缺點基本不縮小。這是分析、得出教訓的基礎。    
    2.條理要清楚。語句通順,容易理解。
    3.要詳略適宜。有重要的,有次要的,寫作時要突出重點。總結中的問題要有主次、詳略之分。
    總結的基本格式: 
    1、標題   
    2、正文    
    開頭:概述情況,總體評價;提綱挈領,總括全文。   
    主體:分析成績缺憾,總結經驗教訓。   
    結尾:分析問題,明確方向。    
    3、落款   
    署名與日期。

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